在快速变化和不断变革的今天，我们可以接触到责任书的地方越来越多，通过签订责任书，我们可以清楚地认识到自己的责任和职责。我敢肯定，大部分人都对拟定责任书很是头疼的，下面是小编帮大家整理的2021家具厂安全生产责任书范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
家具厂安全生产责任书1
为切实贯彻落实《安全生产法》，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，明确责任、防范事故，确保公司安全生产、职工人身、机械设备和物资的.安全，结合我公司工作实际，特制定本年度安全生产责任书：
一、安全生产控制指标
1、无重伤及死亡事故。
2、轻伤事故发生率为_______%。
3、无重大刑事案件发生。
4、无重大失窃事故、设备责任事故、爆炸责任事故。
二、责任人主要工作任务
1、贯彻管生产必须管安全、安全生产，人人有责的原则；在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全。
2、履行好各项职责，确保各项措施的落实，做好定期安全检查，对安全隐患能够及时整改，并将整改情况及时报公司总经理。
3、抓好安全教育和特种作业人员的安全技术培训。坚决杜绝三违（违章作业、违章指挥、违反劳动纪律）现象，一旦发生各类安全事故，必须保护好现场，立即向公司有关领导报告，并按照四不放过的原则，严肃处理。
4、责任人要提高自己的安全生产素养，逐步增强本部门所有人员的安全意识。
5、本部门责任人要把安全生产责任层层分解到每个班组、每个员工。
三、措施
1、及时修正有关安全生产工作要求，部署本部门安全生产任务，督促各责任人完成相关安全生产经营指标。
2、适时组织本部门进行安全检查，责成各责任人整改安全隐患，解决安全生产中一些重大问题。
3、做好安全生产经验的总结和推广，表彰先进。
四、考核办法
1、期限为__年__月__日至__年__月__日。
2、责任人每季度末将各项安全生产指标的完成情况向公司主要领导做书面报告。
3、年度考核由总经理组织相关人员对责任人（部门）指标完成情况和作业情况进行评定。
4、本着谁主管，谁负责：的原则，责任书签字人工作变动的，接任人为自然责任人。
5、奖罚：根据年度责任人完成安全生产任务情况进行安全考核。对没有发生安全事故的给予_______元奖励，对发生安全事故给予_______元处罚，对造成事故者，追究其责任。
公司主要负责任（签字）_____________________
_______年_______月_______日
部门（分厂）
责任人（签字）_____________________
_______年_______月_______日
家具厂安全生产责任书2
为确保公司20XX年安全控制指标的实现，强化安全生产主体责任，加强企业安全生产工作。依照《安全生产法》坚持以人为本、安全第一、预防为主的工作方针做到安全生产管理工作的标准化与规范化，预防和减少生产事故，保护公司财产安全和员工人身安全，结合安全生产工作的实际，签订本安全生产责任书，其内容如下：
一、安全生产职责：
1、认真掌握公司各项安全生产和消防规章制度和本职工作所需的安全生产和消防知识，提高安全生产和消防意识，增强事故预防和应急处理能力。
2、严格遵守公司各项安全生产和消防规章制度、安全操作规程，杜绝违章操作和违章指挥；
3、坚持机器操作员工或危险化学品使用和管理员工资格认可制度，严禁违章越位跨岗操作；
4、主动进行安全生产和消防检查，发现事故隐患或其它不安全因素，及时进行整改，自身能力范围内不能处理的事故隐患，及时向上级报告；
5、搞好机器设备维护保养工作，使其经常保持完好和正常运行；
6、每天下班之前，特别是节假日下班之前，及时切断机电设备的电源；
7、珍惜爱护危险区域和机器危险部位的安全防护装置和安全防护标志，不随意移动、拆除或损坏；
8、珍惜爱护消防器材和消防标志，不随意移动、使用或损坏；
9、佩戴必须的劳动防护用品，预防伤害事故发生；
10、积极落实事故隐患整改措施，预防和减少各类工伤事故的发生；
11、积极改善工作环境，规范货物的堆放，保持货物的安全距离，确保消防通道畅通；
12、热心帮助新员工，教导新员工安全作业方法，发现同事违章作业时应及时予以制止，发现同事处于危险状况时应及时予以帮助；
13、严格执行戒烟工作，保证不在工厂范围内吸烟。
二、公司安全生产的奖励与考核：
1、公司对员工在本年度内安全生产职责的履行以及工作目标完成情况进行考核，并提出考核意见。
2、在每年度的安全生产考核中，对考核优秀的进行奖励，对考核不合格的进行处罚。
三、责任书生效日期：
1、本责任书自签字之日起生效，至20XX年12月31止。本责任书一式两份，公司保留一份存档，责任人保留一份。
公司安全管理代表（签章）：
_____年_____月_____日
员工（签字）：
_____年_____月_____日
